Le blog de Néholys

Quels sont les coûts pour l’entreprise?

Lorsque les TMS apparaissent, c’est l’entreprise qui est malade. En effet, le coût économique pour la société est énorme. Il est réparti de telles manières : Les coûts directs : Les cotisations à la CPAM Les indemnités versées Les coûts liés à l’aménagement des postes de travail Le temps passé pour gérer les dossiers Les […]

Quelles sont les signaux d’alerte pour l’entreprise?

Les conséquences pour l’entreprise sont souvent sous estimées et représentent une véritable perte. En effet, les TMS touchent toutes les professions et les entreprises de toute taille. La prévention de ces pathologies est un enjeu important pour les sociétés.Voici quelques indices à suivre de près : Le taux d’absentéisme (arrêt maladie de courte durée ou […]

La qualité de vie pour les agents de la Poste!

Un accord sur la qualité de la vie au travail a été conclu, le 22 janvier 2013, par la direction de La Poste et les organisations syndicales CFDT, CFE/CGC-Unsa, CFTC et FO. Les négociations portent sur les conditions de travail, le dialogue social, la politique d’encadrement, la santé au travail et le développement professionnel. Les […]

Quizz Qualité de vie au travail

Calculez votre qualité de vie au travail! Comment vous sentez vous? : http://www.passeportsante.net/fr/VivreEnSante/Tests/Test_QualiteVieTravail_Question.aspx

Stress et risques psychosociaux (RPS) : où en sont les entreprises ?

CSP Formation a fait une étude sur le stress et les risques psychosociaux en entreprise. Ils ont pu constater que les salariés pointes du doigt : la charge de travail la pression des résultats les délais trop court les réorganisations Les troubles psychosociaux génèrent avant tout une baisse de la motivation ou une dégradation de […]

Quelles sont les causes ?

Les TMS sont souvent le résultat de la combinaison de multiples causes : Les facteurs biomécaniques, c’est-à-dire, la sur-sollicitation des articulations et du dos. Cela correspond également aux gestes répétitifs, des efforts excessifs, des mouvements articulaires extrêmes, des postures prolongées… Les facteurs physiologiques comme le froid, les vibrations… Ils sont également liés à chaque individu. […]

Les TMS, en quelques chiffres…

Les troubles musculo-squelettiques (TMS) correspondent aux maladies professionnelles les plus répandues en France. Selon la CNAM (Caisse nationale de l’assurance maladie), en 2010, les TMS, représentent : 85% des causes de maladies professionnelles, 43 241 cas de TMS, 40 % de séquelles (incapacité permanente partielle) 1er facteur d’inaptitude professionnelle 100 000 accidents de travail sont […]

Qu’est-ce que les TMS ?

L’abréviation TMS signifie « Troubles Musculo-Squelettiques ». Ce terme répertorie les maladies touchant les muscles, les tendons, les nerfs et les articulations. En fait, ces pathologies sont des troubles de l’appareil locomoteur (membres et rachis) provoquant une gêne fonctionnelle et des douleurs récurrentes. En effet, ils sont localisés au niveau des poignets, des épaules, des […]

Un court-métrage sur le rôle et la méchanceté du DRH fait par des étudiants

La riposte au livre « DRH, le livre noir » !

Burning-out : à qui la faute ?

Décryptage du Burnout selon Brice Couturier, chroniqueur dans les Matins de France Culture. Qu’est-ce qui, dans les conditions de travail actuelles, explique le phénomène du « burning-out » ? : Réponse ci dessous :  http://www.franceculture.fr/player/reecouter?play=4580279